‘’TOUTES LES PARTIES PRENANTES DEVRAIENT CAPITALISER ET PERENNISER TOUS LES ACQUIS DU PROJET WaA’’

A partir du 26 jusqu’au 30 Aout 2024, l’Union des Personnes Handicapées du Burundi(UPHB en sigle) , a organisé un  atelier de partage de bonnes pratiques et d’échanges d’expériences entre  les organisations des Personnes Handicapées(OPH) et des organisations de la société civile (OSC)  de la province Cibitoke en commune BUGANDA et MABAYI , et de la province MAKAMBA en communes MABANDA et KAYOGORO accompagné d’une formation à l’élaboration de plan d’affaires et de microprojets,  dans les salles de conférence de KIRIMIRO LODGE HOTEL , dans la ville de Gitega, la capitale politique du Burundi. Cet atelier s’insère dans le cadre des activités du projet We are Able(WaA), et a pour objectif général de partager les bonnes pratiques et échanger sur les expériences dans le cadre du Projet WaA entre les OPH/OSC des deux provinces d’intervention dudit projet, renforcer les membres des OPH/OSC sur l’élaboration des plans d’affaire/micro-projets.

L’équipe de pilotage  de projet a eu l’honneur d’accueillir   Madame Me Caritas KAMARIZA, la vice-présidente de l’UPHB. Elle était  accompagnée de Madame Godelieve NTAKIRUTIMANA,  la coordonnatrice l’UPHB et, de Monsieur Libère NIBIZI, Responsable des Organisations  des Personnes Handicapées membres de l’UPHB, et tous venus ouvrir solennellement cette activité ainsi que  de saisir de cette opportunité pour prodiguer des conseils aux bénéficiaires et de les encourager à continuer d’améliorer  la bonne collaboration avec leurs  administrations publiques  locales, de  toujours développer des stratégies de sécurité alimentaire, et surtout de capitaliser tout ce qu’ils ont tiré de ce projet en vue de sa pérennisation même après une fois  finalisé. Lors de son discours d’ouverture,’’ cet atelier est prévu  en vue de partage de bonnes pratiques et d’échange d’expériences pour vous permettre  de témoigner les bienfaits et les avancés du projet dans ses zones d’action en matière du lobby et plaidoyer ;de partager les stratégies, les bonnes pratiques et les expériences vécues dans le cadre de WaA ; d’encourager et d’orienter les OPH les moins avancées à mener le lobby & plaidoyer au niveau de la sécurité alimentaire des personnes handicapées ; de discuter et de donner des orientations sur les activités à mettre en œuvre dans le cadre de la pérennisation et la durabilité des OPH ;de renforcer les OPH/OSC sur l’élaboration des plans d’affaire/micro-projet’’ ,  souligna-t-elle  Madame Me Caritas KAMARIZA,  la représentante légale  Adjointe de l’UPHB , avant de continuer.

Le programme de cet atelier lors de cette journée du lundi le 26 Aout 2024, s’est poursuivi avec l’exposé de Monsieur Jérôme NIBASUMBA, le chef du projet et le modérateur de cet événement. Dans cet exposé, il a présenté la note conceptuelle du projet, de ses réalisations ces dernières 4 années de mise en œuvre  et de ses perspectives d’avenir avant d’inviter les participants dans les travaux en groupe des OPH/OSC et des délégués des administrations publiques  locales par communes de la zone d’action, et de les partager avec les autres  et d’en faire objet d’échanges. Du Mardi au vendredi, Monsieur Diomède, le consultant en gestion de projets, a pris la relève avec des sessions de formation/Action  à l’élaboration des plans d’action et des micro-projets.

Dans les présentations des travaux de groupe et des sessions de questions/réponses qui ont suivi, Alexis SIBOMANA, le Secrétaire Exécutif Permanent en commune BUGANDA, en province CIBITOKE comme d’autres délégués des communes de la zone d’action du projet l’ont fait , a tenu à préciser dans les réalisations de sa commune respective dans le cadre de la collaboration avec le  projet WaA  que ‘’ la commune Buganda a octroyé un emploi à une personne vivant avec du handicap parmi le personnel communal, et des vaches laitières dans le cadre de la solidarité communautaire à 5 personnes handicapées, et qu’elle a construit des rampes d’accès pour faciliter l’accessibilité de différents services communaux  aux personnes handicapées de sa commune’’  mentionna-t-il pour ne citer que cela, avant de conseiller aux membres des OPH/OSC de ‘’continuer à collaborer avec les administrations communales et à saisir l’opportunité d’appel à proposition des microprojets   qui leur est offerte  en ‘’ concevant  un micro-projet qui est bénéfique pour toutes les personnes handicapées  à présenter au VNG’’  tandis que  Madame Godelieve NTAKIRUTIMANA, ‘’Comme tous les autres projets, le projet WaA a eu un début et aura une fin. Toutes les parties prenantes devraient documenter, capitaliser et pérenniser  tous les acquis du projet  WaA ’’, insista-elle dans l’une de ses interventions de circonstance.

Cet atelier qui a duré pendant 5jours s’est clôturé Vendredi 17h45 dans le climat de sérénité et de  pleine satisfaction générale. Dans la courte session d’évaluation sur  le déroulement de l’activité animée  avant la fin de cet atelier, Monsieur Jérôme NIBASUMBA a remercié tout le monde, et en particulier Monsieur Diomède RUTUMWAKO et Monsieur Prospère NSHEMEZIMANA, Chargé de suivi-Evaluation de l’UPHB,  pour la formation/Action en élaboration des microprojets des OPH Bénéficiaires du projet WaA. Tous les participants se sont dit satisfaits , d’abord, de l’organisation de cet atelier, du contenu reçu dans cet atelier venu au bon moment pour avoir un appui technique «sur-mesure»  en matière d’élaboration des micro-projets , du choix du bâtiment accessible pour tout le monde ainsi que de la flexibilité et la souplesse d’esprit dont les organisateurs de cet atelier  ont fait preuve dans la préparation des menus répondant aux  besoins de santé de chaque participant. Dans le discours de clôture prononcé par Monsieur NIBIZI Libère, le Responsable des OPH constituant toute la communauté de l’UPHB sur toute l’étendue du Burundi,  il s’est dit  satisfait du pas déjà franchi par les OPH de la zone d’action du projet WaA, et a remercié les délégués  des administrations publiques de la zone d’action du projet WaA pour leur implication significative dans ce projet. Il espère que les OPH bénéficiaires du projet  WaA seront un bon modèle pour les autres OPH de l’UPHB, notamment en matière de Lobby/plaidoyer,  en collaboration avec l’administration locale et en de bonnes stratégies de sécurité alimentaire.

Rappelons que le projet WaA est exécuté  en consortium dans 6 pays d’Afrique à savoir le Burundi, l’Ouganda, l’Ethiopie, le Soudan et la RDC(Est de la RDC) pour une période de 5ans de 2021 à 2025. Au Burundi, sous le Lead de ZOA, les membres du consortium à savoir UPHB, TLM, VNG Internationale, THA se montrent innovants à travers une Co-création d’une gouvernance inclusive pour accès aux ressources de base qui ne « laisse personne derrière ». La satisfaction des besoins fondamentaux dont la sécurité alimentaire et l’accès à l’eau potable pour tous, la réduction de la pauvreté, le développement du capital humain, la viabilité environnementale et l’équité sociale constitue le fondement de ce projet. Ce même projet travaille avec les personnes handicapées et les accompagne à s’intégrer dans la communauté, à s’estimer et à contribuer au développement inclusif du ménage. Exécuté dans deux provinces du Burundi dont Makamba (en communes Mabanda & Kayogoro) et celle de Cibitoke (en commune de Mabayi et Buganda), le projet comprend 3 axes à savoir la mobilisation communautaire : Les ménages, les femmes, les hommes et les jeunes vivant avec handicap et d’autres groupes avec des besoins spécifiques participent activement dans des programmes de développement; renforcer les organisations des producteurs, les organisations de la société civile et organisations des personnes vivant avec Handicap à s’impliquer dans le développement local inclusif ainsi que le lobbying et plaidoyer pour l’amélioration des politiques de développement sensibles au genre ainsi que l’accès aux ressources productives durables pour tous ; les autorités publiques locales s’engagent activement avec les organisations locales spécialement les organisations des personnes vivant handicap, à élaborer des politiques de développement et de la gouvernance locale inclusive.

Pour la cellule de la communication/UPHB,

Georges NDAYISHIMIYE

Chargé de la communication/UPHB